働く環境・スタッフ
ノーサイドは、名古屋駅徒歩圏内の本社オフィスと、東海エリア各地の相談オフィスを持つ相続専門会社です。
2人1組で案件を担当するチーム体制と、スタッフ間の蜜な連携により、一人で抱え込まずに安心して働ける環境を整えています。
働く環境の特徴
- 名古屋駅徒歩圏内の本社オフィスで通勤しやすい
- 予約制の相談体制で、落ち着いて業務に集中できる
- 2人1組で案件を担当するので、トラブルやミスを防ぎやすい
- 拠点間で情報共有し、分からないことはいつでもすぐに相談できる
1日の流れ（相談員・総合職の例）
実際にどんなリズムで働いているのか、イメージしやすいように「相談員（総合職）」の1日の例をご紹介します。 日によって相談件数や外出の有無は変わりますが、おおよそ次のような流れです。
- 08:45
出社・メールチェック・その日の案件確認／チームで簡単な打ち合わせ
- 10:00
午前の相談対応・ヒアリング内容の整理・日報
- 11:30
基本調査部門との打ち合わせ
- 12:00
休憩（昼食）/オフィス周辺でランチ
- 13:00
手続部門との打ち合わせ・進捗確認
- 15:30
顧客対応、書類整理・システムへの入力・手続きの進捗管理
- 16:30
他士業の先生との打ち合わせ、スケジューリング
- 17:45
退社（必要に応じて残務処理）／繁忙期はチームで協力して対応
2人1組だからこその安心感
ノーサイドでは、すべての案件を2人1組で担当します。
一人で判断を迫られることが少なく、解釈の違いや抜け漏れのチェックも行いやすい体制です。
相続の仕事は専門性が高い分、「一人で抱え込まない」ことが大切だと考えています。
スタッフ紹介
相談員・入社3年目
前職はまったくの別業界でしたが、「未経験OK」という言葉を信じて入社しました。
最初の3ヶ月は基礎から教えてもらい、その後は先輩と2人1組で案件を担当。 案件の種類が多く、毎回新しい発見があるので何年経っても成長できている実感があります。
調査部門・入社2年目
基本調査は現状把握のプロ。地道な作業も多いですが
分からないことはすぐに先輩や他拠点に相談できるので、未経験からでも安心して挑戦できました。
オフィスに戻らなくても、現場で困ったことがあればいつでも電話などで相談できるので1人での外出も安心です。
手続き部門・入社1年目
入社して驚いたのは、業務日報を随時書く事。
日報を読んで気になることや、注意した方がよいことはすぐに先輩が気付いて教えてくれる。
いつも見ていてくれる安心感で新しい仕事に積極的に取り組めます。
求める人物像
- 書類作成や整理が苦にならない方
- 未経験から専門スキルを身につけたい方
- チームで協力しながら仕事を進めたい方
- 名古屋駅エリアで長く働きたい方
- お客様のためにダメなことはダメと言える方
